TINGKAT KEPUASAN GENERASI Z TERHADAP PROGRAM UNPAID INTERNSHIP UNTUK MENINGKATKAN KOMPETENSI
Abstract
Keywords
Full Text:
PDFReferences
Achmad, N., & Sutikno. (2020). Bonus Demografi di Indonesia. Visioner, 12(2), 421–438.
Andreas. (2023). Pilihan Karier sebagai Proses Kehidupan. BPK Penabur. https://bk.penabur.sch.id/artikel/studyandcareer/tampil/pilihan-karier-sebagai-proses-kehidupan
Andriyansah, Ginting, G., Pujiwati, A., Hidayah, Z., Sylvana, A., Irmawaty, Sunarsih, N., Maesaroh, I., Pujiastuti, S. L., Nasoha, M., Subekti, R., & Praningtyas, E. R. V. (2024). Preskripsi Menulis Karya Ilmiah (Untuk mahasiswa Program Sarjana pada PTJJ). Diva Pustaka.
Andriyansah, & Zahra, F. (2017). Student awareness towards social entrepreneurship: A qualitative study. International Journal of Civil Engineering and Technology, 8(6), 457–464.
Arfian. (2024). Disambangi 8.000 Pencari Kerja, Job Fair Pencaker Membludak. Radar Bekasi. https://radarbekasi.id/2024/03/05/disambangi-8-000-pencari-kerja-job-fair-pencaker-membludak/
Bhastary, M. D. (2020). Pengaruh Etika Kerja dan Stres Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan. MANEGGGIO: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen, 3(2), 160–170. https://doi.org/10.30596/maneggio.v3i2.5287
Cahyadi, S., Lie, G., & Moody, R. S. (2023). Unpaid Internship Dalam Perkembangan Regulasi Ketenagakerjaan Indonesia. Jurnal Hukum Sehasen, 9(2), 303–306.
Fandika, H., Andriyansah, & Syamsuddin, F. R. (2024). Adaptasi Karyawan UMKM terhadap Perubahan Lingkungan Bisnis untuk Meningkatkan Kinerja. 4(2), 491–498.
Imtiyaaz, S., & Donri, W. (2023). Praktik Unpaid Internship dalam Perkembangan Regulasi Ketenagakerjaan di Indonesia (Studi Kasus Campuspedia). Al’ Adl : Jurnal Hukum, 15(1), 232–249.
Katingka, N. (2023). Persiapkan Generasi Z Mengisi Puncak Bonus Demografi. Kompas.Id. https://www.kompas.id/baca/humaniora/2023/07/08/persiapkan-generasi-z-mengisi-puncak-bonus-demografi
Kurnia, F. (2023). Surat Rekomendasi Kerja: Pengertian, Manfaat, Format, dan Contohnya. DailySocial. https://dailysocial.id/post/surat-rekomendasi-kerja
Leba, E. E. S. S. (2021). Meraup Pengalaman Magang Kerja. Kompas.Id. https://www.kompas.id/baca/muda/2021/11/07/meraup-pengalaman-magang-kerja
Lutfia, D. D., & Rahadi, D. R. (2020). Analisis Internship Bagi Peningkatan Kompetensi Mahasiswa. Jurnal Ilmiah Manajemen Kesatuan, 8(3), 199–204.
Monica, G. S., Tayo, Y., & Utamidewi, W. (2024). Studi Fenomenologi Unpaid Intership di Kalangan Mahasiswa Universitas Singaperbangsa Karawang. Da’watuna: Journal of Communication and Islamic Broadcasting, 4(3), 1456–1464. https://doi.org/10.47467/dawatuna.v4i3.1231
Nabawi, R. (2019). Pengaruh Lingkungan Kerja, Kepuasan Kerja dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Pegawai. Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen, 2(2), 170–183. https://doi.org/10.30596/maneggio.v2i2.3667
Nurhayati, S., & Andriyansah. (2024). Pengembangan Konsep Green Oscillations untuk Meningkatkan Produktivitas Kinerja Profesi Guru Program Studi Pendidikan Matematika , Universitas Terbuka , Indonesia dan pemberdayakan kelompok-kelompok peduli lingkungan dalam pengambilan keputusan terkait Ta. 4(2), 395–404.
Ozimek, A. (2020). The Future of Remote Work. Upwork, 1–7. https://ssrn.com/abstract=3638597
Prabawati. (2021). Dampak Covid-19, Sebanyak 4.345 Pekerja Dirumahkan/PHK. Diskominfo Kaltim. https://diskominfo.kaltimprov.go.id/berita/dampak-covid-19-sebanyak-4345-pekerja-dirumahkan-phk
Prasetya, E. Y., Putri, K. A. G., & Nugroho, F. A. (2021). Praktik Unpaid Internship dalam Regulasi Ketenagakerjaan di Indonesia. Legislatif, 4(2), 194–202. https://asumsi.co/post/apakah-anak-magang-harus-dibayar.
Rachmawati, D. (2019). Welcoming Gen Z in Job World (Selamat Datang Generasi Z di dunia kerja). Proceeding Indonesia Career Center Network Summit IV, 21–24.
Sari, A. K., Yusuf, A. M., Megaiswari, & Afdhal. (2021). Analisis Teori Karir Krumboltz: Literature Review. Jurnal Ilmiah Bimbingan Konseling Undiksha, 12(1), 116–121.
Subandowo, M. (2021). The Delineation of Civilization and Productivity in the Perspectives of Demographic Bonus and Generations Y and Z in Indonesia. United International Journal for Research & Technology, 03(02), 105–117.
Suroso, A., Anggraeni, A. I., & Andriyansah. (2017). Optimizing SMEs’ business performance through human capital management. European Research Studies Journal, 20(4), 588–599. https://doi.org/10.35808/ersj/913
Wasih, W., & Tama, M. M. L. (2023). Manfaat Mahasiswa Magang Dalam Program MBKM Kerjasama Antar Universitas Bina Darma Palembang Dengan Pemkab Banyuasin. Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Nusantara (JPkMN), 4(1), 536–547.
DOI: https://doi.org/10.47532/jis.v7i2.1079
Refbacks
- There are currently no refbacks.
Jurnal Ilmiah Satyagraha Indexed By :
Jurnal Ilmiah Satyagraha site and its metadata are licensed under CC BY-SA
View My Stats